César-Darío Chaparro Giraldo

Actualment, vivim en una societat que té les noves tecnologies com una de les principals branques de la tecnologia a atendre. Noves formes de comunicar-se i relacionar-se, noves formes d’ensenyar i aprendre, noves formes de treballar. Totes aquestes novetats, introduïdes fa relativament poc a les nostres vides, s’han convertit, com tot, en la nova excusa discursiva per a justificar la precarietat, tant del treball com de la vida, en general. Ara, però, em centraré en els efectes sobre el treball que patim les Riders, extrapolable a altres realitats laborals, degut a la uberització de l’economia que impulsen les grans empreses.

Glovo, Deliveroo o Amazon Flex (servei de repartiment a domicili d’Amazon) es basen en plataformes digitals. Aquest desdibuixament d’allò físic es comença amb la globalització, els tractats de lliure comerç i l’adquisició del paper de gestors per part dels Estats. Les plataformes digitals no són més que una contribució més d’aquesta globalització al desdibuixament de les fronteres nacionals, però també dels llocs de treball. Aquests llocs de treball, la reunió física de les treballadores sota una mateixa fàbrica, oficina o centre educatiu, per exemple, permetia, per se, una relació interpersonal que era susceptible a ser convertida en l’associació de treballadores i la creació de sindicats. Seguir leyendo Glovo, Deliveroo, Ubereats… com fer front la uberització de l’economia des del sindicalisme →